वाशिंगटन, 4 सितंबर (रॉयटर्स) – स्थानीय सरकारी शिक्षा के कारण उत्पन्न मंदी के उलट होने से अगस्त में अमेरिकी वेतन वृद्धि में संभवतः सुधार हुआ है, लेकिन हैती के अप्रवासियों के लिए अस्थायी संरक्षित स्थिति की समाप्ति से संबंधित नौकरी के नुकसान से अपेक्षित सुधार सीमित हो सकता है।
श्रम विभाग की शुक्रवार को जारी होने वाली रोजगार रिपोर्ट, जिस पर सबकी नजर रहती है, से श्रम बाजार की ऐसी तस्वीर सामने आने की उम्मीद है, जिसके बारे में अर्थशास्त्रियों का कहना है कि यह “धीमी भर्ती, धीमी छंटनी” की स्थिति में है, और पिछले महीने बेरोजगारी दर 4.1% पर स्थिर रहने का अनुमान है।
वसंत ऋतु में श्रम बाजार में आई तेजी के बाद अब उसमें गिरावट आई है, जिसका आंशिक कारण तेल की कीमतों में अचानक आई तेजी और ईरान के साथ अमेरिका के नेतृत्व वाले युद्ध के कारण आपूर्ति श्रृंखला पर पड़ने वाला दबाव है । राष्ट्रपति डोनाल्ड ट्रम्प द्वारा 2025 में आयात पर लगाए गए व्यापक शुल्कों ने रोजगार वृद्धि को बाधित किया है ।
बोस्टन कॉलेज के अर्थशास्त्र के प्रोफेसर ब्रायन बेथ्यून ने कहा, “व्यापारियों को लगा था कि 2025 की कुछ समस्याएं सुलझ गई हैं, लेकिन अचानक एक और अप्रत्याशित घटना घटित हो गई जिससे अनिश्चितताओं का एक नया दौर शुरू हो गया। हमने आपूर्ति श्रृंखलाओं में गंभीर समस्याएं देखीं, तेल और ईंधन की कीमतें बढ़ गईं, और यह स्थिति अभी भी वैसी ही है। इसलिए शुरुआती कुछ महीनों की तुलना में रोजगार के आंकड़े गिर गए हैं।”
रॉयटर्स द्वारा अर्थशास्त्रियों के एक सर्वेक्षण के अनुसार, जुलाई में 23,000 नौकरियों की गिरावट के बाद पिछले महीने गैर-कृषि क्षेत्र में 56,000 नौकरियों की वृद्धि होने की संभावना है। अनुमानों में 25,000 नौकरियों की और गिरावट से लेकर 121,000 नौकरियों की वृद्धि तक शामिल हैं।
अगस्त में वेतन वृद्धि की दर आम तौर पर उम्मीदों से कम रहती है, और अर्थशास्त्री इसके लिए गर्मियों के मौसम की एक असामान्य प्रवृत्ति को जिम्मेदार ठहराते हैं। जुलाई में स्थानीय सरकारी शिक्षा क्षेत्र में रोजगार में 49,600 की गिरावट आई थी, और अगस्त में वेतन वृद्धि में सुधार की उम्मीद थी।
दो महीने तक लगातार नौकरियों के नुकसान के बाद, अवकाश और आतिथ्य उद्योग में भी सुधार की उम्मीद थी।
हालांकि, अर्थशास्त्रियों ने चेतावनी दी कि इन लाभों को लाखों हाईटियन प्रवासियों के लिए टीपीएस की समाप्ति से बेअसर किया जा सकता है , जिससे उनके वर्क परमिट प्रभावित होंगे।
मॉर्गन स्टेनली के मुख्य अर्थशास्त्री माइकल गैपेन ने कहा, “हमारा अनुमान है कि अवैध हाईटियन अप्रवासियों के लिए अस्थायी संरक्षित स्थिति (टीपीएस) रद्द करने से वेतन पर 15,000 कर्मचारियों की कमी आएगी। यह कमी इससे कहीं अधिक हो सकती है। टीपीएस से प्रभावित हाईटियन कर्मचारियों की संख्या राष्ट्रीय वेतन में अनुमानित 160,000 है।”
टीपीएस समाप्ति से अस्थायी ड्रैग
कुछ अर्थशास्त्रियों का मानना है कि यह मंदी अस्थायी हो सकती है, और इसका असर स्वास्थ्य सेवा जैसे श्रम-प्रधान सेवा क्षेत्रों में स्पष्ट रूप से दिखाई देगा, जिनमें मुख्य रूप से देखभाल सेवाएं शामिल हैं। कुछ अप्रवासी जिन्होंने अपना टीपीएस खो दिया है, वे अन्य वीजा श्रेणियों में जा सकते हैं।
सिटीग्रुप की अर्थशास्त्री वेरोनिका क्लार्क ने कहा, “अगर अगस्त में वेतनभोगी रोजगार हमारी उम्मीद से थोड़ा कमजोर रहता है, तो हम इस कमजोरी को केवल टीपीएस की समाप्ति का परिणाम मानकर खारिज नहीं करेंगे, क्योंकि भर्ती योजनाओं जैसे अन्य आंकड़े भी नरम रहे हैं।”
ट्रम्प प्रशासन निर्वासन और राष्ट्रीय सुरक्षा परमिट रद्द करने के माध्यम से आव्रजन पर सख्ती बरत रहा है, जिससे श्रम बल सिकुड़ रहा है। अर्थशास्त्रियों का कहना है कि इससे अर्थव्यवस्था को कामकाजी उम्र की आबादी में वृद्धि के साथ तालमेल बनाए रखने के लिए आवश्यक नौकरियों की संख्या में भारी कमी आई है। अर्थशास्त्रियों का अनुमान है कि तथाकथित ब्रेक-ईवन दर प्रति माह शून्य से 50,000 नौकरियों के बीच है।
सेवानिवृत्ति के परिणामस्वरूप श्रम आपूर्ति में कमी से बेरोजगारी दर कम बनी हुई है, हालांकि कुछ अर्थशास्त्रियों ने अगस्त में बेरोजगारी दर के बढ़कर 4.2% होने की उम्मीद जताई थी, उनका तर्क था कि श्रम बल भागीदारी दर में हालिया गिरावट अत्यधिक थी।
ईवाई-पार्थेनन के मुख्य अर्थशास्त्री ग्रेगरी डाको ने कहा, “साल की शुरुआत से भागीदारी में पूरे एक प्रतिशत अंक की गिरावट आई है, जो व्यापक श्रम बाजार की स्थितियों के सापेक्ष काफी अधिक प्रतीत होती है। यह गिरावट मुख्य रूप से जनसंख्या वृद्धि में कमी, बढ़ती उम्र की आबादी, सेवानिवृत्ति में वृद्धि और आप्रवासन प्रवाह में कमी को दर्शाती है।”
अप्रत्याशित घटना को छोड़कर, अगस्त की रोजगार रिपोर्ट का अमेरिकी केंद्रीय बैंक की 15-16 सितंबर को होने वाली नीतिगत बैठक में ब्याज दर संबंधी निर्णय पर प्रभाव पड़ने की संभावना नहीं है, क्योंकि सारा ध्यान अगले सप्ताह जारी होने वाली उपभोक्ता मूल्य सूचकांक रिपोर्ट पर केंद्रित है। श्रम बाजार मुद्रास्फीति का स्रोत नहीं है, क्योंकि वार्षिक वेतन वृद्धि दर जुलाई में 3.2% से घटकर पिछले महीने 3.0% रहने का अनुमान है।
फेड गवर्नर क्रिस्टोफर वालर ने गुरुवार को रॉयटर्स नेक्स्ट न्यूजमेकर कार्यक्रम में कहा कि अगर आगामी आंकड़े इस बात की पुष्टि करते हैं कि मुद्रास्फीति का दबाव कम हो रहा है, तो वह इस महीने ब्याज दरों को स्थिर रखने के पक्ष में तर्क देने के इच्छुक हैं।
सीएमई के फेडवॉच टूल के अनुसार, वित्तीय बाजारों में इस महीने ब्याज दरों में वृद्धि की 50% संभावना देखी जा रही है, जो बुधवार को 63.2% थी।
मुद्रास्फीति को लेकर चिंताओं और फेडरल रिजर्व से भविष्य के लिए मार्गदर्शन की कमी ने अमेरिकी ट्रेजरी यील्ड को बढ़ाने में मदद की है, जिसे अर्थशास्त्रियों ने केंद्रीय बैंक के लिए एक समस्या बताया है।
ब्याज दरों में वृद्धि के कारण इस सप्ताह 30-वर्षीय निश्चित बंधक ब्याज दर एक वर्ष से अधिक के उच्चतम स्तर 6.71% पर पहुंच गई, जैसा कि बंधक वित्त एजेंसी फ्रेडी मैक द्वारा गुरुवार को जारी आंकड़ों से पता चला, जिससे पहले से ही संघर्षरत आवास बाजार और कमजोर हो सकता है।
बोस्टन कॉलेज के बेथ्यून ने कहा, “बाजारों ने यील्ड कर्व में सख्ती का अनुमान लगा लिया है; इसमें 75 बेसिस पॉइंट्स की सख्ती आई है और इससे अर्थव्यवस्था धीमी हो जाएगी।” उन्होंने आगे कहा, “दीर्घकालिक ब्याज दरों में बढ़ोतरी का एक कारण यह है कि इसमें फेडरल रिजर्व के कदमों को लेकर अनिश्चितता का अनुमान लगाया जा रहा है। यह अनिश्चितता राजनीतिक दबाव से जुड़ी है।”
ल्यूसिया मुटिकाणी द्वारा रिपोर्टिंग; एंड्रिया रिक्की द्वारा संपादन I
