पीएम-दक्ष पर तथ्यात्मक रिपोर्ट

• प्रधानमंत्री दक्षता और कुशलता संपन्न हितग्राही (PM-DAKSH), एक सेंट्रल सेक्टर स्कीम, 2020-21 के दौरान शुरू की गई थी। इसका मकसद SC, OBC, EWS, डी-नोटिफाइड ट्राइब्स (DNTs), सफाई कर्मचारियों और वेस्ट पिकर्स को स्किल ट्रेनिंग देना है। इसके लिए उन्हें एम्पैनल्ड ट्रेनिंग इंस्टीट्यूट के ज़रिए सेल्फ-एम्प्लॉयमेंट और वेज-एम्प्लॉयमेंट के लिए बढ़ावा देना है, ताकि उनके सोशियो-इकोनॉमिक डेवलपमेंट हो सके।
• इस स्कीम को डिपार्टमेंट ऑफ़ सोशल जस्टिस एंड एम्पावरमेंट (DoSJE) के तीन कॉर्पोरेशन्स, नेशनल शेड्यूल्ड कास्ट्स फाइनेंस एंड डेवलपमेंट कॉर्पोरेशन (NSFDC), नेशनल बैकवर्ड क्लासेस फाइनेंस एंड डेवलपमेंट कॉर्पोरेशन (NBCFDC) और नेशनल सफाई कर्मचारी फाइनेंस एंड डेवलपमेंट कॉर्पोरेशन (NSKFDC) ने लागू किया था।
• DoSJE कॉर्पोरेशन्स को फंड जारी करता है जो स्कीम गाइडलाइंस और वर्क ऑर्डर के अनुसार, मिनिस्ट्री ऑफ़ स्किल डेवलपमेंट एंड एंटरप्रेन्योरशिप (MSDE) की प्रधानमंत्री कौशल विकास योजना (PMKVY) के तहत पैनल में शामिल इंस्टिट्यूट को ट्रेनिंग का खर्च वापस करते हैं। ट्रेनिंग पूरी होने के बाद, इंस्टिट्यूट को कम से कम 70% ट्रेंड कैंडिडेट्स को नौकरी (मजदूरी और/या सेल्फ-एम्प्लॉयमेंट) देना होता है, ऐसा न करने पर, तीसरी किस्त, यानी ट्रेनिंग की लागत का 30% ज़ब्त कर लिया जाता है। इसके अलावा, ट्रेनिंग इंस्टिट्यूट को ट्रेंड कैंडिडेट्स के लिए नौकरी के मौके बनाने के लिए संबंधित इंडस्ट्रीज़ के साथ कोलेबोरेशन बनाए रखना ज़रूरी है। तीनों कॉर्पोरेशन टारगेट ग्रुप के योग्य युवाओं को उनके प्रोजेक्ट शुरू करने में मदद करके लोन की सुविधा और मदद देते हैं।
• वर्ष 2020-21 से 2023-2024 तक पीएम-दक्ष के लिए आवंटित कुल धनराशि रु.

276.47 करोड़ रुपये में से, अब तक 309.5 करोड़ रुपये का असल खर्च हुआ है।

• 2020-21 से 2023-24 तक ट्रेंड और प्लेस्ड कैंडिडेट्स की संख्या एक के बाद एक 1,87,305 और 96,162 है।
• PM-DAKSH स्कीम की इवैल्यूएशन स्टडी से पता चलता है कि यह बहुत काम की है और सीखने में असरदार है। 90% से ज़्यादा बेनिफिशियरी ने बताया कि ट्रेनिंग करियर के लक्ष्यों, लोकल लेबर मार्केट की ज़रूरतों और सीखने के तय नतीजों के साथ मेल खाती है। असर के नतीजे बताते हैं कि इससे मज़बूत नॉन-मटेरियल फायदे हुए हैं, जैसे कि बेहतर कॉन्फिडेंस, सेल्फ-एस्टीम और सोशल पहचान, खासकर महिलाओं और पिछड़े ग्रुप्स में। सस्टेनेबिलिटी के नतीजे काफी हद तक पॉजिटिव हैं, ज़्यादातर बेनिफिशियरी सीखे हुए स्किल्स का इस्तेमाल करना जारी रखे हुए हैं, लंबे समय में इनकम बढ़ने की उम्मीद कर रहे हैं, डेवलपमेंट में फिर से इन्वेस्ट कर रहे हैं और खुद से सुधार बनाए रखने में काबिल महसूस कर रहे हैं।
• 2024-25 से, PM-DAKSH स्कीम को MSDE की PMKVY स्कीम के साथ मर्ज करने का फैसला किया गया, क्योंकि PM-DAKSH स्कीम PMKVY का एक एडिशनल हिस्सा थी और स्किल ट्रेनिंग देने के लिए सभी जॉब रोल स्किल इंडिया डिजिटल हब (SIDH) पोर्टल से लिए गए थे, जो PMKVY के तहत भी कवर किए गए थे। इसलिए, किसी भी डुप्लीकेशन से बचने के लिए, PM DAKSH को PMKVY के तहत शामिल कर लिया गया।